Vorstellung “Die wilden 13” als narrativer Unternehmensidentitässpeicher und -entwicklungsraum. “Die wilden 13”: 13 Unternehmenskerngeschichten als spielerischer Baukasten für die Entwicklung einer Personal-, Unternehmens- und Kommunikationsentwicklungsstrategie.

Sven Schlebes: Aufbau der Ganzheitlichen Brandingagentur Goldene Zeiten Berlin. Entwicklung von Trainings-, Workshopformaten und technischen Kommunikationsprodukten zur Entwicklung von Unternehmensideen und -selbstverständnissen, die sich in der Unternehmensdachmarke widergespiegelt finden. Spezialisierung auf die Begleitung von Neugründungen und Unternehmensfusionen.
Besondere Interessen: das Göttliche der Welt. Entwicklung von interdisziplinären Unternehmensentwicklungsansätzen. Spielerisch-ernsthafte Gesprächsbegleitung.